大学生就业回暖！昨天，广东省和广州市人力资源和社会保障部门分别举办了今年首场大型高校毕业生专场招聘会，现场岗位数较去年分别增加25%和一倍左右。据悉，今年在粤谋职的大学生将达60万，比去年增加近两成。
招聘岗位数大增
昨天省人力资源和社会保障厅举办的首场高校毕业生专场招聘会在广州大学城举行，包括广汽本田、广东美的、TCL家电集团等410家单位进场招聘毕业生，提供职位约5500个，具体岗位数约1.5万个，涵盖了近百个专业领域，其中需求比较集中的专业有电子、计算机、财会、市场营销、机械等。相对而言，企业向文科生伸出的橄榄枝较少。
省人才服务局有关专家表示，去年同样的招聘会进场招聘岗位数约1.2万个，今年岗位数增加了25％左右。预计今年约有60万高校毕业生在广东求职就业，从现场看可“谨慎乐观”。今年人力资源部门力争实际大学生年内就业率达到90%，“双困”毕业生（零就业家庭毕业生、特殊困难毕业生）就业率达到100%。
由广州人力资源和社会保障局、市发改委主办的“广州生源高校毕业生供需见面会”场面同样热烈，420多家用人单位进场，数量较去年增加三成，岗位数达10376个，比去年大幅增加一倍多。
文理生境遇迥异
在招聘会现场，很多企业都表现出多招大学生的意愿。东风日产招聘摊位前面排起了长龙，企业招聘代表告诉记者，过年前已经招过一次，这次又再增加招聘，招聘计划预计比去年增加30%左右。
昨天省招聘会有3.5万毕业生进场，市招聘会进场数则近1万人。在现场，理工科学生求职显得底气十足。江西来的应届毕业生熊同学说，他学的是生产流程改造的专业，去年师兄师姐反映能找到工作就不错了，而今年他们30多位同学，一半工作已经有着落。现场招聘会上他看到了有多家企业需要这一专业，“比预期好多了”。
也有一些文科类专业学生反映，要找到合适岗位还是不易。汕头来的李同学说，自己学新闻传播，想找营销策划类岗位。但这类岗位多都要求有经验，反而那些低学历的岗位都不要求经验，这不是难为应届大学毕业生吗？ |
|
