一场招聘会近八成企业不写薪酬待遇。昨日，武汉市人力资源和社会保障局表示，将对这种违规行为进行规范。
10日，在光谷大学生就业市场举办的首场农民工专场招聘会上，有104家东湖高新区重点企业参与，提供各种层次的就业岗位4812个。不少求职者抱怨企业薪资待遇不明，让他们心里没底。记者现场统计，当天参会的104家企业，仅21家标明薪水，其他企业多用“一经录用，待遇从优”等字眼一笔带过。
目前，各类招聘会上，企业忽略薪酬的情况较普遍。上周六，在武汉科技会展中心举办的招聘会上，280家企业参会，近七成企业不写待遇。10日，在汉口武展举办的招聘会上，过半企业省略薪酬。
武汉拇指通科技公司招聘人员称，每个人的工作能力不同，待遇自然不一。比如公司客服人员，电话接得越多，工资就越高，所以薪水不好写。也有企业表示，薪酬待遇是商业机密，其他企业没写，自己公司也不能公布。
武汉市人力资源和社会保障局副局长徐良俊称，2008年1月1日起实施的《就业服务与就业管理规定》，企业参加招聘会时，在招聘简章中必须写清楚工资待遇和福利待遇。 |
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