| 本报讯（记者戴宇）找工作男女是有别的！联英人才对春节之后的招聘企业进行调查发现，女性和男性在不同的职位上各有优势，文秘、前台、行政助理、人事专员、出纳、会计、文员、客户服务、电话营销和服务员营业员10大职位对女性是优先的。
在10大女性优先的职位中，人力资源专员（HR）是其中最特别的一个。女性在待人接物中的敏感性成为她们从事这个伯乐职位最好的特质，联英人才统计的数据发现，重庆企业的HR中，女性约占了60%以上。
在针对企业HR的调查数据发现，除了个别行业和职位外，其他行业或职位对女性求职者的聘用都比较正常，但HR们在聘用女性时，会比男性更多关注求职者的外表。也就是，女性求职中外表占了一定考察比例。“其实只要是自然大方就好，不一定是要化妆或是职业装。”曾华认为。
作者：戴宇
(本文来源：重庆晨报) |
